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[2026년] 연봉제 근로계약서

# 계약서샘플 # 2026년 법률사항 업데이트

카테고리 계약서 근로/고용/노무

조회수 34,274

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[2026년] 연봉제 근로계약서

서식 특징

회사에서 고용주와 근로자가 계약에 필요한 부분을 약정하기 위해서 연봉제를 기준으로 계약서를 작성할 때 사용합니다.

2026년 연봉제 근로계약서 인포그래픽

📄 계약서 구성 조항

📅

제1조

계약기간

🏢

제2조

근무장소 및 업무내용

⏰

제3조

근로시간 및 휴게시간

🏖️

제4조

휴일 및 휴가

💰

제5조

임금

🏦

제6조

퇴직급여

📋

제7조

근로계약의 해지

📢

제8조

고지의무

🔒

제9조

비밀유지의무

⚖️

제10조

보칙

⭐ 2026년 업데이트 특징

🆕

2026년 최신 버전

최신 근로기준법 완벽 반영

💼

연봉제 특화

연봉제 근로자 맞춤 설계

🎨

다양한 디자인

2가지 컬러 옵션 + 무지 디자인

🔐

개인정보 보호

개인정보 수집·이용 동의서 포함

📚

완전한 구성

총 4페이지 체계적 구성

✅

법적 완성도

10개 조항 완벽 설계

🎨 디자인 옵션

원하는 디자인을 선택하세요

무지를 바탕으로 3가지 디자인 옵션 제공

블루 컬러

오렌지 컬러

무지 디자인

📋 주요 계약 조항

제1조

계약기간 - 근로 계약의 시작과 종료 시점 명시

제2조

근무장소 및 업무내용 - 구체적인 업무 범위 정의

제3조

근로시간 및 휴게시간 - 법정 근로시간 준수

제4조

휴일 및 휴가 - 연차, 법정휴일 규정

제5조

임금 - 연봉액, 지급방법, 지급일 명시

제6조

퇴직급여 - 퇴직금, 퇴직연금 관련 규정

제7조

근로계약의 해지 - 계약 종료 절차

제8조

고지의무 - 변경사항 통보 의무

제9조

비밀유지의무 - 회사 기밀 보호 조항

제10조

보칙 - 기타 계약 관련 사항

🎯 활용 가이드

👥 최적 활용 대상

🏢연봉제 직원을 채용하는 기업

👨‍💼관리직 및 전문직 채용 담당자

📊연봉협상이 필요한 경우

🆕2026년 법령 개정 대응 필요 기업

⚖️법적 안정성을 중시하는 기업

✨ 핵심 장점

📅2026년 최신 법령 완벽 반영

💰연봉제 특성에 맞춘 전용 양식

🎨선택 가능한 다양한 디자인

🔐개인정보 보호 조항 자동 포함

📋체계적인 10개 조항 구성

[2026년] 연봉제 근로계약서

회사에서 고용주와 근로자가 계약에 필요한 부분을 약정하기 위해서 연봉제를 기준으로 계약서를 작성할 때 사용합니다.

• 계약서 샘플 > 근로 > 연봉계약서
• 각 4 Page
• 컬러 ■ ■ □

컬러 디자인이 없는 무지를 바탕으로 총 3가지가 포함된 문서로 원하는 컬러 디자인을 선택하여 문서를 작성할 수 있습니다.

• 개인정보 수집.이용.제공 동의서 포함

• 전년도 근로계약서 서식은 ZIP파일 형태로 다운로드 받을 수 있습니다.

[목 차]

제 1 조 [계약기간]

제 2 조 [근무 장소 및 업무내용]

제 3 조 [근로시간 및 휴게시간]

제 4 조 [휴일 및 휴가]

제 5 조 [임금]

제 6 조 [퇴직급여]

제 7 조 [근로계약의 해지]

제 8 조 [고지의무]

제 9 조 [비밀유지의무]

제 10 조 [보칙]

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moonfull***님이
비즈폼을 추천합니다.
기존에 계속 자사에서 만들어서 인수인계 받아 사용하는 엑셀프로그램에 입출금이나 렌탈정보등이 너무 뒤죽박죽이라 영역별로 나누어 관리하기 위해 혹시나 있는지 한번 확...
장비 렌탈료관리(미수금관리, 내역서)
BEST
orijin***님이
비즈폼을 추천합니다.
제 업무 특성 상 PPT작업해야할 일이 많은데.... 항상 제가 열심히 그림자료 따오고 내용작성하고 시간이 오래걸렸는데 비즈폼에는 이미 이쁘게 다 만들어진 패키지...
컬러형 회사소개서2 PPT 패키지(회사소개서, 회사조직도, 제조업회사소개서, 기본회사소개서)

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⑥ 소비자의 불만 또는 분쟁처리에 관한 기록: 3년(전자상거래에서의 소비자보호에 관한 법률)
⑦ 전자금융 거래에 관한 기록 : 5년 (전자금융거래법)


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